Le team learning, également appelé apprentissage en équipe, est une méthode de formation qui consiste à réunir un groupe de personnes ayant des compétences et des niveaux de connaissances différents pour travailler ensemble sur un projet commun. L’objectif est de favoriser l’échange et le partage de connaissances entre les membres de l’équipe, afin de développer les compétences individuelles et collectives. Cette approche permet également de renforcer la cohésion et la collaboration au sein de l’équipe. Le team learning peut être utilisé dans le cadre de formations professionnelles ou de projets en entreprise.
