L’absentéisme est un terme utilisé en ressources humaines pour décrire le fait qu’un employé ne se présente pas au travail ou s’absente de manière répétée et non justifiée. Cela peut inclure des retards fréquents, des absences pour maladie ou des congés non autorisés. L’absentéisme peut avoir un impact négatif sur la productivité et le fonctionnement de l’entreprise, ainsi que sur la motivation et la cohésion de l’équipe. Il est important pour les employeurs de suivre et de gérer l’absentéisme afin de maintenir un environnement de travail efficace et positif.
