Un accord de confidentialité est un document juridique qui établit les règles de confidentialité à respecter entre deux parties, généralement un employeur et un employé ou une entreprise et un prestataire de services. Il vise à protéger les informations sensibles et confidentielles échangées entre les parties et à éviter leur divulgation à des tiers non autorisés. Cet accord peut inclure des clauses sur la durée de la confidentialité, les sanctions en cas de non-respect et les modalités de restitution des informations confidentielles à la fin de la relation entre les parties. Il est souvent utilisé dans le cadre de négociations commerciales, de partenariats ou d’embauche pour garantir la protection des données et des secrets de l’entreprise.
