La faute professionnelle est un manquement aux obligations et aux règles de conduite attendues d’un salarié dans l’exercice de ses fonctions. Elle peut être commise intentionnellement ou par négligence et peut entraîner des conséquences disciplinaires telles qu’un avertissement, une mise à pied ou un licenciement. Les fautes professionnelles peuvent être de différentes natures, telles que des retards répétés, des erreurs graves, des comportements inappropriés, etc. Elles doivent être prouvées par l’employeur pour être sanctionnées.
