La prime d’assiduité est une rémunération supplémentaire accordée aux salariés qui ont fait preuve d’une présence régulière et assidue au travail. Elle peut être versée mensuellement, trimestriellement ou annuellement et son montant peut varier en fonction du taux d’absentéisme de l’entreprise. Cette prime vise à encourager les salariés à être ponctuels et à limiter leur nombre d’absences non justifiées. Elle peut également être utilisée comme un outil de reconnaissance et de motivation pour récompenser les employés les plus assidus.
