Le régime de retraite est un ensemble de règles et de dispositifs mis en place par une entreprise ou une organisation pour permettre à ses employés de bénéficier d’une pension de retraite une fois qu’ils auront quitté leur emploi. Ce régime peut prendre différentes formes, telles que la retraite par répartition où les cotisations des actifs financent les pensions des retraités, ou la retraite par capitalisation où chaque employé cotise individuellement pour sa propre retraite. Le régime de retraite peut également inclure des avantages tels que des prestations de santé ou des assurances vie. Il est généralement obligatoire pour les employés et peut être géré par l’entreprise elle-même ou par un organisme externe spécialisé.
