La RTT, ou Réduction de temps de travail, est un dispositif qui permet aux salariés de bénéficier de jours de repos supplémentaires en échange d’une diminution de leur temps de travail. Cette réduction peut prendre différentes formes, comme la réduction du nombre d’heures travaillées par semaine ou la mise en place de jours de repos supplémentaires appelés « jours RTT ». La RTT est souvent utilisée pour favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle des salariés. Elle peut être mise en place par accord collectif ou par décision unilatérale de l’employeur, dans le respect des règles légales en vigueur.
