Le tarif horaire est un montant fixe qui est payé à un employé pour chaque heure de travail effectuée. Ce tarif peut varier en fonction du poste occupé, du niveau de qualification, de l’expérience et de la convention collective en vigueur. Il est généralement calculé en multipliant le nombre d’heures travaillées par le taux horaire convenu entre l’employeur et l’employé. Le tarif horaire est souvent utilisé pour déterminer le salaire d’un employé à temps partiel ou pour calculer les heures supplémentaires effectuées par un employé à temps plein. Il peut également être utilisé pour évaluer le coût d’un service ou d’un projet en fonction du temps passé par les employés sur celui-ci.
